昨日放假了一天
今日上班都神清气爽了一点
“上四休三”的假日形式
让许多打工人迎来了
一个时间短而宝贵的喘息时机
今日一早
论题#上2休1再上2好潮#
冲上了热搜榜首
许多网友表明:多休了一天日子都有盼头了,放假不再遥不行及,仅有的问题是:能不能一向都在周三放假?
本年元旦等于上四休三
网友:每天都充满了期望
本年的元旦在周中独自放一天假,这种放假方法也引发了网友们的热议,“元旦让打工人完成了上四休三”的论题也冲上了热搜,许多网友都在说,周三放假让自己的心境都变好了。
仅仅是多放一天假,却让我们每天都充满了期望,不是带着刚歇息完的好心境上班,便是带着立刻要放假的等待出门,简直是陷入了良性循环。
不少网友都说,由于周三放假,自己这周末都没有emo,曾经每到周日晚上就开端难过,周三放假极大地改进了自己的精神状态。
能不能一向周三放假?
多家公司已探究四天作业制
元旦的上四休三
让许多打工人的幸福感
得到了大大的进步
我们仅有的问题便是
能不能一向都在周三放假?
实际上
国内已经有不少公司
开端了这方面的探究
2024年12月18日,携程集团联合创始人、董事局主席梁建章宣告演讲时表明,携程正在积极探究愈加灵敏的四天作业准则,或许缩短作业时间。他指出,这样灵敏的作业方法不只不会影响作业功率,还能进步职工的满意度。
近年来,多家公司推出“上四休三”“四天半作业制”“混合作业”等上班形式,每次发布音讯,都会引来许多网友围观。比方,张雪峰公司开会宣告将实施,上二休一,上二休二,周三歇息,工资待遇不变。
四天作业制能提高幸福感?
更多国家在实验中
在国外,许多国家和地区也在试行“四天作业制”。冰岛是较早进行四天作业制实验的国家。该项实验于2015年至2019年之间进行,超越2500人参加。有报导称,冰岛的四天作业制实验获得了“压倒性成功”。大多数参加者的生产力都坚持不变,乃至有所进步。与此同时,职工的幸福感也明显提高。
2023年2月,据英国媒体报导,一项全世界目前为止参加人数最多的“四天作业制”实验,在英国取得了成功。查询发现,超越70%的参加职工表明“厌倦程度有所下降”,40%的受访者睡觉质量改进,54%的受访者表明更简单平衡作业和家庭职责。在所有参加该项意图职工中,没有人表明想抛弃四天作业制。
2024年12月,据英国《金融时报》报导,日本东京都政府将答应其职工每周作业4天,以改变日本的低出生率。东京都政府的这一方案将于2025年4月发动。东京都政府此举旨在协助职工能够更轻松统筹作业和育儿,并期望将这一准则推行到在东京都内的企业。
你的元旦上四休三体会怎么呢?
一同聊聊吧!
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